基本信息

• 中文名：刘志勇1

• 民族：汉族1

• 出生时间：1969年1月1

• 学历：大学，工程硕士1

• 政治面貌：中共党员1

• 职业身份：企业管理者1

人物经历

职业起步

刘志勇的职业发展始于化工与新材料领域。他曾长期在湖南海利高新技术产业集团有限公司任职，积累了丰富的企业管理和资本运作经验。在该集团任职期间，他曾担任湖南海利化工股份有限公司董事长，并于后期出任湖南海利高新技术产业集团有限公司董事长，推动了集团在农药、化工新材料等领域的发展2。

履新矿产集团

2024年，湖南省矿产资源集团正式组建并挂牌，刘志勇调任该集团，担任党委委员、副总经理1。在新的岗位上，他主要分管地质矿产资源勘探开发及安全生产工作，致力于保障集团的资源储备安全。

2026年3月19日，中共湖南省委组织部发布干部任前公示，刘志勇拟任省管企业正职1。

主要成就

人才强企战略

刘志勇高度重视人才对企业发展的驱动作用。在集团人才工作会议上，他作了关于2026年度人才工作的报告。他总结了集团在“十四五”期间的人才工作成效，并提出了“战略引才”、“梯队储才”和“生态留才”的工作要求。他强调要聚焦矿业核心产业链，精准引进矿山领域紧缺急需人才，同时紧扣集团“十五五”人才发展规划，布局青年人才、高端人才与复合型人才梯队。为了优化人才发展生态，他推动落实薪酬倾斜、住房保障、生活补贴及股权激励等政策，为集团吸引和留住了大量专业人才3。

深化国企改革

在企业改革方面，刘志勇积极推动管理机制创新。他参与了集团的巡视整改专题民主生活会，针对巡视反馈的问题，推动整改落实常态化、长效化。他主张从体制机制上查找和解决问题，通过深化三项制度改革，激发组织活力，提升管理效能，确保企业在复杂的市场环境中保持竞争力4。

地质勘查工作

作为分管地质工作的负责人，刘志勇致力于构建集团的战略资源安全屏障。他主持召开了2026年地质工作会议，明确了“做优存量，扩大储量”和“做大增量，外拓基地”的战略任务。他强调要抓住新一轮找矿突破战略行动的机遇，加大勘查投入，优化找矿方法，扎实做优矿山三级矿量。同时，他主张坚持“立足省内、面向全国、走向海外”的战略，构建三级资源拓展体系，以保障集团在未来的资源供给安全5。此外，他还关注矿山的智能化建设与安全生产，曾赴宝山矿业调研，考察5G远程操控等技术应用，强调要统筹智能化升级与安全发展，提升企业的本质安全水平6。

参考资料